長?h海洋島,涌現(xiàn)外來"務(wù)工潮"
近日在長?h長山群島中最偏遠的海洋島,與許多地區(qū)“用工荒”形成鮮明對比的是,這里的企業(yè)根本不擔心用工問題。由于島上企業(yè)始終堅持和諧用工之道,對待員工像對待親人一般,位于黃海深處的海洋島今春以來接連涌現(xiàn)外來“務(wù)工潮”。
海洋島益得水產(chǎn)養(yǎng)殖公司今年擴大養(yǎng)殖規(guī)模,需要新招收員工370人,比去年足足多出230人。盡管用工量很大,可負責人張亞娟卻并沒發(fā)愁。這段時間,不僅公司老員工陸續(xù)返回,還帶來了一大幫鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親。來自黑龍江的劉曉賀說:“去年年終結(jié)算我拿到手6萬多元錢,平時公司管吃管住,還享受勞保、旅游等多項福利。 ”如此優(yōu)厚待遇,鄉(xiāng)親們紛紛跟來登島,但畢竟崗位有限,許多人不得不帶著遺憾另去他處謀職。
走訪海洋島外來務(wù)工人員,你會發(fā)現(xiàn)企業(yè)善待員工的事例很多很多……
企業(yè)真心對待員工,員工就會忠誠服務(wù)企業(yè)。李龍在益得公司工作已經(jīng)兩年了,“記得我剛簽合同沒幾天,就突然接到母親病重住院的消息。與公司溝通后,公司一下子就給我預支了5000元錢。 ”李龍帶上錢回家后,當時有人擔心他一去不復返,可張亞娟卻滿有把握地說:“不會!他信賴我們公司! ”結(jié)果沒多久,李龍果然回來上班了。
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——長?h海洋島,涌現(xiàn)外來"務(wù)工潮"